Per il periodo decorrente dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2026 alle lavoratrici madri con almeno 3 figli e titolari di un rapporto di lavoro a tempo indeterminato, viene riconosciuto un esonero pari al 100% dei contributi IVS a proprio carico entro il limite di 3.000 € annui e fino al compimento dei 18 anni di età del figlio più piccolo.
Per il solo anno 2024 viene riconosciuto in via sperimentale il medesimo esonero alle lavoratrici madri con 2 figli fino al compimento di 10 anni di età del figlio più piccolo.
Sono esclusi dalla misura i rapporti di lavoro domestici.